Sur cette image, le formulaire word reçu par mail.
J’ai rendez-vous par téléphone demain à 16h, mais on sait qu’ils peuvent changer leur voix et faire apparaître des personnes fakes en caméra.
Je précise également que j’ai dû passer des tests de quotient intellectuels etc aussi au préalable je vous mets une photo du mail plus tard si je le peux car je ne peux pas ajouter plus de photos.
Bonsoir, non, vous ne devenez pas paranoïaque. Et certainement pas à l’heure actuelle, il vaut mieux se poser la question avant « pour rien », que de le payer pour ne pas l’avoir fait.
Il est tout à fait légitime de vous poser des questions lorsque des recruteurs demandent autant d’informations sensibles dès le départ. Une entreprise sérieuse ne demandera généralement pas ce genre d’informations personnelles avant que vous ne signiez un contrat.
Ils disent faire partie du groupe Adecco ? Contactez Adecco pour vérifier.
Un numéro ne prouve rien, un numéro ça se spoof.
Prenez le temps de vérifier chaque détail et ne vous sentez pas pressé de fournir des informations confidentielles, la pression est mauvaise conseillère…
Là ça sent juste la récolte de données… Compte, les dates de naissances, les enfants, etc… autant demander directement votre mot de passe et vos réponses aux questions de sécurité…
Si vous le souhaitez, vous pouvez m’envoyer en message privé les informations que vous avez, mais ça sent l’arnaque.
Après une petite recherche spring professional semble bien faire partie du groupe Adecco.
Je ne connais pas le monde du travail en Belgique et je ne sais pas si les informations demandées semblent inappropriées ou non.
Perso ce qui me choque le plus c’est plutôt l’utilisation du « tu » et non du vouvoiement.
Mais après une recherche rapide, les deux adresses tombent bien sur des banque du groupe BNP Paribas.
Selon moi, cela reste crédible. Mais comme toujours, prudence est mère de sûreté comme on dit ^^
ne te casse pas la tète? C’EST PAS UN RECRUTEUR PROFESSIONNEL ou un DRH qui communique de cette façon trop personnelle pour un recrutement, ça c’est un brouteur sur!!!
Ici en Belgique un « certificat de bonne vie et mœurs » existe bien et peut tout à fait être demandé suivant l’emploi. Et ça existe également en France par exemple ici à Grenoble Demander un certificat de bonne vie et moeurs - Grenoble.fr C’est un extrait de casier judiciaire.
Oui t’as raison, là j’avais pas vérifié, en France pour le recrutement en fonction publique il faut fournir un extrait du casier judiciaire, je n’ai jamais vu de demande de ce fameux certificat, en tout cas ça reste une arnaque à l’emploi!!! (j’ai supprimé mon message erroné)
